На огласној табли можете преузети документ: Оглас за упућивање доктора медицине на специјализације за септембарско-октобарски уписни рок 2025. године.

I

По огласу број 24.-2031/2025, расписаном и објављеном дана 19. марта 2025. године на Огласној табли Националне службе за запошљавање – Филијала Сомбор за пријем у радни однос на НЕОДРЕЂЕНО ВРЕМЕ на упражњена радна места по Правилнику о организацији и систематизацији послова Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор број 23.–8391/2024 од 05. децембра 2024. године (у даљем тексту: Правилник), изабрани су следећи кандидати:

• ДР МИЛАН КУСОНИЋ, за обављање послова доктора медицине на Одељењу за неурологију, Сектор за интернистичке гране,

• ЖАРКА ЦРНОБРЊА, за обављање послова социјалног радника у осталим стационарним установама које обављају психијатријску делатност – дипломираног на Одељењу за психијатрију, Служба за психијатрију,

• ЈАСМИНА ИЛИЋ, за обављање послова медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране,

• ИВОНА РАКИНИЋ, за обављање послова медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима на Одељењу за физикалну медицину и рехабилитацију, Сектор за заједничке медицинске делатности,

• ТАМАРА ЂУРЂЕВИЋ, педијатријска сестра-техничар, за обављање послова медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима на Одељењу за хирургију, Сектор за хируршке гране,

• СЛАВИЦА БИБИЋ, за обављање послова руководиоца интерне ревизије у Кабинету за интерну ревизију, Кабинет за интерну ревизију,

• АЛИСА ПЕРИШКИЋ, за обављање послова спремача/ спремачице просторија у којима се пружају здравствене услуге на Одељењу за пријем, тријажу и збрињавање ургентних стања, Сектор за заједничке медицинске делатности,

• ГОРАН РЕПАЦ, за обављање послова помоћног радника на нези болесника на осталим болничким одељењима – носача болесника у Одсеку за санитарни надзор при Одељењу за санитарни надзор и заштиту животне и радне средине, Служба за техничке и друге послове,

а за пријем у радни однос на ОДРЕЂЕНО ВРЕМЕ изабрани су следећи кандидати:

• ДР ФИЛИП ВУЧКОВИЋ, за обављање послова доктора медицине на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране, због замене запосленог који је привремено спречен за рад – најдуже до његовог повратка са боловања,

• ДР ЉУБИЦА ГУГЛЕТА, за обављање послова доктора медицине на Одељењу за психијатрију, Служба за психијатрију, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања односно породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета,

• ДР ДУШАН СТРИЖАК, за обављање послова доктора медицине на Одељењу за анестезију, реаниматологију и интензивну терапију, Сектор за заједничке медицинске делатности, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 19. децембром 2025. године,

• АНА-МАРИЈА СТАМБОЛИЈА, за обављање послова медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са одсуства ради посебне неге детета, али не дуже од закључно са 22. септембром 2025. године,

• БОЈАНА МАЛАЦКО, за обављање послова медицинске сестре/ техничара на интензивној нези нивоа 2 – Одсека за општу интензивну интернистичку терапију на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 05. августом 2025. године,

• ВЛАДАНА СМИЉАНИЋ, за обављање послова медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима на Одељењу за неурологију, Сектор за интернистичке гране, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 17. децембром 2026. године,

• ИРЕНА СТОЈКОВИЋ, за обављање послова медицинске сестре/ техничара у амбуланти на Одељењу за хирургију, Сектор за хируршке гране, због повећаног обима посла, а на период најдуже до 3 (три) месеца,

• СЛАЂАНА МИТРОВИЋ, за обављање послова медицинске сестре/ техничара у амбуланти на Одељењу за хирургију, Сектор за хируршке гране, због повећаног обима посла, а на период најдуже до 3 (три) месеца,

• ЈУЛИЈАНА МРЂЕНОВИЋ, за обављање послова медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима на Одељењу за урологију, Сектор за хируршке гране, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања односно породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета,

• МИЛИЦА ЉУБЕНОВИЋ, за обављање послова медицинске сестре/ техничара у здравственим установама са образованим организационим јединицама које обављају психијатријску делатност, које су организоване за двадесетчетворочасовни пријем и задржавање пацијената без пристанка – у интензивној нези на Одељењу за психијатрију, Служба за психијатрију, због повећаног обима посла, а на период најдуже до три (3) месеца,

• САНДРА ПАВЛОВИЋ, за обављање послова медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима на Одељењу за палијативно збрињавање, Служба за продужено лечење и негу, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања,

• АНАСТАСИЈА РАДУЛОВИЋ, за обављање послова медицинске сестре/ техничара на интензивној нези нивоа 2 – у Одсеку анестезије на Одељењу за анестезију, реаниматологију и интензивну терапију, Сектор за заједничке медицинске делатности, због повећаног обима посла, а на период најдуже до 3 (три) месеца,

• ЉИЉА ЈОВИЋ, за обављање послова спремача/ спремачице просторија у болничким установама специјализованим за психијатрију и на психијатријским одељењима на Одељењу за психијатрију, Служба за психијатрију, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања,

као кандидати који у потпуности испуњавају услове предвиђене Огласом и Правилником о организацији и систематизацији послова Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор.

За обављање послова на неодређено време наведених под тачком IV.1. – медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима на Одељењу за хирургију, Сектор за хируршке гране – за преосталих 2 (двоје) извршилаца, као и за обављање послова на одређено време наведених под тачком III.3. и III.4. – медицинске сестре/ техничара у хемодијализи на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране, под тачком III.6. – медицинске сестре/ техничара на интензивној нези нивоа 2 – Одсека за општу интензивну интернистичку терапију на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране, под тачком III.8. – медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране, под тачком III.9. – медицинске сестре/ техничара на интензивној нези нивоа 2 на Одељењу за неурологију, Сектор за интернистичке гране, под тачком III.10. – медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима на Одељењу за неурологију, Сектор за интернистичке гране, под тачком III.12. – медицинске сестре/ техничара у амбуланти на Одељењу за хирургију, Сектор за хируршке гране – за преосталог 1 извршиоца, под тачком III.14. – медицинске сестре/ техничара у операционој сали на Одељењу за урологију, Сектор за хируршке гране, под тачком III.15. – медицинске сестре/ техничара у здравственим установама са образованим организационим јединицама које обављају психијатријску делатност, које су организоване за двадесетчетворочасовни пријем и задржавање пацијената без пристанка – у интензивној нези на Одељењу за психијатрију, Служба за психијатрију – за преосталих 2 извршилаца, под тачком III.17. – медицинске сестре/ техничара на интензивној нези нивоа 2 на Одељењу за анестезију, реаниматологију и интензивну терапију, Сектор за заједничке медицинске делатности, под тачком III.18. – медицинске сестре/ техничара на интензивној нези нивоа 2 – у Одсеку анестезије на Одељењу за анестезију, реаниматологију и интензивну терапију, Сектор за заједничке медицинске делатности, под тачком III.20. – медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима на Одељењу за физикалну медицину и рехабилитацију, Сектор за заједничке медицинске делатности, као и под тачком III.21. – медицинске сестре/ техничара у амбуланти на Одељењу за физикалну медицину и рехабилитацију, Сектор за заједничке медицинске делатности, није изабран ни један кандидат.

За обављање послова на одређено време наведених под тачком I.3. – доктора медицине на Одељењу за плућне болести, Сектор за интернистичке гране, није изабран ни један кандидат јер је одсутном запосленом закључено боловање.

II

Изабрани кандидати Тамара Ђурђевић, др Филип Вучковић, др Љубица Гуглета, др Душан Стрижак, Ана-Марија Стамболија, Бојана Малацко, Владана Смиљанић, Ирена Стојковић, Слађана Митровић, Јулијана Мрђеновић, Милица Љубеновић, Сандра Павловић, Анастасија Радуловић и Љиља Јовић су дужни да у року од 8 (осам) дана од дана објављивања ове одлуке на интернет презентацији Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор (www.bolnicasombor.org.rs) Одсеку за кадровске послове доставе лекарско уверење о здравственој способности за обављање напред наведених послова издато од стране органа надлежног за медицину рада (Службе/ Института за медицину рада/ Завода за здравствену заштиту радника).

Изабрани кандидати Тамара Ђурђевић, др Филип Вучковић, др Љубица Гуглета, др Душан Стрижак, Ана-Марија Стамболија, Бојана Малацко, Владана Смиљанић, Ирена Стојковић, Слађана Митровић, Јулијана Мрђеновић, Милица Љубеновић, Сандра Павловић, Анастасија Радуловић и Љиља Јовић су дужни да у року од 15 (петнаест) дана од дана објављивања ове одлуке на интернет презентацији Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор (www.bolnicasombor.org.rs) Одељењу за санитарни надзор и заштиту животне и радне средине (приземни објекат уз Интерно одељење) доставе уверење о негативном налазу на обављеном санитарном прегледу не старије од 6 месеци (уредно попуњену важећу санитарну књижицу), као и оверену фотокопију документа из којег се види да су у потпуности вакцинисани или да су започели имунизацију против вируса заразних болести Морбила односно Хепатитиса Б, осим у случају постојања медицинске привремене или трајне контраиндикације утврђене код кандидата коју утврђује доктор медицине одговарајуће специјалности или стручни тим за контраиндикације, у ком случају су кандидати дужни о томе доставити извештај неког од надлежних органа. Процес имунизације изабраних кандидата биће подржан од стране Опште болнице, у складу са позитивним прописима.

Уколико изабрани кандидати Тамара Ђурђевић, др Филип Вучковић, др Љубица Гуглета, др Душан Стрижак, Ана-Марија Стамболија, Бојана Малацко, Владана Смиљанић, Ирена Стојковић, Слађана Митровић, Јулијана Мрђеновић, Милица Љубеновић, Сандра Павловић, Анастасија Радуловић и Љиља Јовић буду у потпуности испуњавали здравствене услове потребне за обављање послова на које су изабрани (без ограничења), као и санитарне услове и услове у погледу имунизације против наведених заразних болести, са изабраним кандидатима Тамаром Ђурђевић, др Филипом Вучковићем, др Љубицом Гуглета, др Душаном Стрижаком, Ана-Маријом Стамболија, Бојаном Малацко, Владаном Смиљанић, Иреном Стојковић, Слађаном Митровић, Јулијаном Мрђеновић, Милицом Љубеновић, Сандром Павловић, Анастасијом Радуловић и Љиљом Јовић ће се, по окончању свих напред наведених рокова, као и рока остављеног за увид у огласни материјал, односно по окончању процедуре у вези са евентуалним приговорима на ову одлуку, засновати радни однос закључењем уговора о раду, у вези чега ће изабрани кандидати бити лично контактирани од стране Одсека за кадровске послове.

Пошто остали изабрани кандидати у својим персоналним досијеима који се већ воде у Одсеку за кадровске послове имају приложен важећи доказ о испуњености здравствених услова за обављање напред наведених послова као и санитарних услова и услова у погледу имунизације против заразних болести Хепатитиса Б и Морбила, по окончању остављеног рока за увид у огласни материјал, односно по окончању процедуре у вези са евентуалним приговорима на ову одлуку, радни однос са истимa ће се засновати закључењем уговора о раду, у вези чега ће изабрани кандидати бити лично контактирани од стране Одсека за кадровске послове.

III

Кандидати који су се јавили на оглас имају право увида у огласни материјал у року од 8 (осам) дана од дана објављивања ове одлуке на интернет презентацији Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор (www.bolnicasombor.org.rs), те, уколико су незадовољни овом одлуком, у истом року имају право приговора вршиоцу дужности директора Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор.

IV

Ову одлуку објавити на интернет презентацији и огласној табли Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор, те копије исте доставити организационим јединицама за које је расписан предметни оглас.

Текст одлуке можете преузети у одељку Радни односи.

Расписује се:

I

За пријем у радни однос на НЕОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом 1 (ЈЕДНОГ) ДОКТОРА МЕДИЦИНЕ за обављање послова:

1. ДОКТОРА МЕДИЦИНЕ на Одељењу за неурологију, Сектор за интернистичке гране – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, на упражњено радно место по Правилнику.

За пријем у радни однос на ОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом 4 (ЧЕТВОРО) ДОКТОРА МЕДИЦИНЕ за обављање послова:

2. ДОКТОРА МЕДИЦИНЕ на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запосленог који је привремено спречен за рад – најдуже до његовог повратка са боловања, односно

3. ДОКТОРА МЕДИЦИНЕ на Одељењу за плућне болести, Сектор за интернистичке гране – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запосленог који је привремено спречен за рад – најдуже до његовог повратка са боловања, односно

4. ДОКТОРА МЕДИЦИНЕ на Одељењу за психијатрију, Служба за психијатрију – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања односно породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, односно

5. ДОКТОРА МЕДИЦИНЕ на Одељењу за анестезију, реаниматологију и интензивну терапију, Сектор за заједничке медицинске делатности – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 19. децембром 2025. године.

II

За пријем у радни однос на НЕОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом 1 (ЈЕДНОГ) ЗДРАВСТВЕНОГ САРАДНИКА– ДИПЛОМИРАНОГ СОЦИЈАЛНОГ РАДНИКА за обављање послова:

1. СОЦИЈАЛНОГ РАДНИКА У ОСТАЛИМ СТАЦИОНАРНИМ УСТАНОВАМА КОЈЕ ОБАВЉАЈУ ПСИХИЈАТРИЈСКУ ДЕЛАТНОСТ – ДИПЛОМИРАНОГ на Одељењу за психијатрију, Служба за психијатрију – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, на упражњено радно место по Правилнику.

III

За пријем у радни однос на НЕОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом 2 (ДВОЈЕ) МЕДИЦИНСКИХ СЕСТАРА-ТЕХНИЧАРА за обављање послова:

1. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМА на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, на упражњено радно место по Правилнику, односно

2. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМА на Одељењу за физикалну медицину и рехабилитацију, Сектор за заједничке медицинске делатности – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, на упражњено радно место по Правилнику.

За пријем у радни однос на ОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом 23 (ДВАДЕСЕТТРОЈЕ) МЕДИЦИНСКИХ СЕСТАРА-ТЕХНИЧАРА за обављање послова:

3. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА У ХЕМОДИЈАЛИЗИ на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 31. августом 2025. године, односно

4. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА У ХЕМОДИЈАЛИЗИ на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, односно

5. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ИНТЕНЗИВНОЈ НЕЗИ НИВОА 2 – ОДСЕКА ЗА ОПШТУ ИНТЕНЗИВНУ ИНТЕРНИСТИЧКУ ТЕРАПИЈУ на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 05. августом 2025. године, односно

6. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ИНТЕНЗИВНОЈ НЕЗИ НИВОА 2 – ОДСЕКА ЗА ОПШТУ ИНТЕНЗИВНУ ИНТЕРНИСТИЧКУ ТЕРАПИЈУ на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 21. јуном 2025. године, односно

7. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМА на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са одсуства ради посебне неге детета, али не дуже од закључно са 22. септембром 2025. године, односно

8. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМА на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања, али не дуже од закључно са 01. мајем 2025. године, односно

9. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ИНТЕНЗИВНОЈ НЕЗИ НИВОА 2 на Одељењу за неурологију, Сектор за интернистичке гране – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због повећаног обима посла, а на период најдуже до 3 (три) месеца, односно

10. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМА на Одељењу за неурологију, Сектор за интернистичке гране – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 14. октобром 2025. године, односно

11. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМА на Одељењу за неурологију, Сектор за интернистичке гране – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 17. децембром 2026. године, односно

12. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА У АМБУЛАНТИ на Одељењу за хирургију, Сектор за хируршке гране – 3 (ТРОЈЕ) ИЗВРШИЛАЦА, због повећаног обима посла, а на период најдуже до 3 (три) месеца, односно

13. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМА на Одељењу за урологију, Сектор за хируршке гране – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања односно породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, односно

14. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА У ОПЕРАЦИОНОЈ САЛИ на Одељењу за урологију, Сектор за хируршке гране – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због повећаног обима посла, а на период најдуже до 3 (три) месеца, односно

15. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА У ЗДРАВСТВЕНИМ УСТАНОВАМА СА ОБРАЗОВАНИМ ОРГАНИЗАЦИОНИМ ЈЕДИНИЦАМА КОЈЕ ОБАВЉАЈУ ПСИХИЈАТРИЈСКУ ДЕЛАТНОСТ, КОЈЕ СУ ОРГАНИЗОВАНЕ ЗА ДВАДЕСЕТЧЕТВОРОЧАСОВНИ ПРИЈЕМ И ЗАДРЖАВАЊЕ ПАЦИЈЕНАТА БЕЗ ПРИСТАНКА – У ИНТЕНЗИВНОЈ НЕЗИ на Одељењу за психијатрију, Служба за психијатрију – 3 (ТРОЈЕ) ИЗВРШИЛАЦА, због повећаног обима посла, а на период најдуже до три (3) месеца, односно

16. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМА на Одељењу за палијативно збрињавање, Служба за продужено лечење и негу – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања, односно

17. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ИНТЕНЗИВНОЈ НЕЗИ НИВОА 2 на Одељењу за анестезију, реаниматологију и интензивну терапију, Сектор за заједничке медицинске делатности – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања, односно

18. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ИНТЕНЗИВНОЈ НЕЗИ НИВОА 2 – У ОДСЕКУ АНЕСТЕЗИЈЕ на Одељењу за анестезију, реаниматологију и интензивну терапију, Сектор за заједничке медицинске делатности – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања односно породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 02. мартом 2026. године, односно

19. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ИНТЕНЗИВНОЈ НЕЗИ НИВОА 2 – У ОДСЕКУ АНЕСТЕЗИЈЕ на Одељењу за анестезију, реаниматологију и интензивну терапију, Сектор за заједничке медицинске делатности – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због повећаног обима посла, а на период најдуже до 3 (три) месеца, односно

20. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМА на Одељењу за физикалну медицину и рехабилитацију, Сектор за заједничке медицинске делатности – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 13. децембром 2025. године, односно

21. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА У АМБУЛАНТИ на Одељењу за физикалну медицину и рехабилитацију, Сектор за заједничке медицинске делатности – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због повећаног обима посла, а на период најдуже до 3 (три) месеца.

IV

За пријем у радни однос на НЕОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом 3 (ТРИ) ПЕДИЈАТРИЈСКЕ СЕСТРЕ-ТЕХНИЧАРА за обављање послова:

1. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМА на Одељењу за хирургију, Сектор за хируршке гране – 3 (ТРОЈЕ) ИЗВРШИЛАЦА, на упражњена радна места по Правилнику.

V

За пријем у радни однос на НЕОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом 1 (ЈЕДНОГ) АДМИНИСТРАТИВНОГ РАДНИКА СА ВИСОКОМ РЕДЊОМ СТРУЧНОМ СПРЕМОМ за обављање послова:

1. РУКОВОДИОЦА ИНТЕРНЕ РЕВИЗИЈЕ у Кабинету за интерну ревизију, Кабинет за интерну ревизију – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, на упражњено радно место по Правилнику.

VI

За пријем у радни однос на НЕОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом 2 (ДВОЈЕ) НЕМЕДИЦИНСКИХ ПОМОЋНИХ РАДНИКА СА НИЖОМ СТРУЧНОМ СПРЕМОМ за обављање послова:

1. СПРЕМАЧА/ СПРЕМАЧИЦЕ ПРОСТОРИЈА У КОЈИМА СЕ ПРУЖАЈУ ЗДРАВСТВЕНЕ УСЛУГЕ на Одељењу за пријем, тријажу и збрињавање ургентних стања, Сектор за заједничке медицинске делатности – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, на упражњено радно место по Правилнику, односно

2. ПОМОЋНОГ РАДНИКА НА НЕЗИ БОЛЕСНИКА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМА – НОСАЧА БОЛЕСНИКА у Одсеку за санитарни надзор при Одељењу за санитарни надзор и заштиту животне и радне средине, Служба за техничке и друге послове – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, на упражњено радно место по Правилнику.

За пријем у радни однос на ОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом 1 (ЈЕДНОГ) НЕМЕДИЦИНСКОГ ПОМОЋНОГ РАДНИКА СА НИЖОМ СТРУЧНОМ СПРЕМОМ за обављање послова:

3. СПРЕМАЧА/ СПРЕМАЧИЦЕ ПРОСТОРИЈА У БОЛНИЧКИМ УСТАНОВАМА СПЕЦИЈАЛИЗОВАНИМ ЗА ПСИХИЈАТРИЈУ И НА ПСИХИЈАТРИЈСКИМ ОДЕЉЕЊИМА на Одељењу за психијатрију, Служба за психијатрију – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања.

* * * * * * * * * * * * * * * *

Поред општих услова предвиђених законом кандидат приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкама I.1.-I.5. треба да испуњава и следеће услове:

• стечено високо образовање, и то:

• • на интегрисаним академским студијама из области медицинских наука, по пропису који уређује високо образовање, почев од 10. септембра 2005. године – смер доктор медицине, односно

  • на основним студијама из области медицинских наука у трајању од најмање пет година, по пропису који је уређивао високо образовање до 10. септембра 2005. године – смер доктор медицине.

Потребна додатна знања/ испити/ радно искуство за обављање послова под тачкама I.1.-I.5.:

• положен стручни испит за звање доктора медицине

• поседовање лиценце за обављање послова доктора медицине издате од стране Лекарске коморе Србије

• најмање шест месеци радног искуства у звању доктора медицине.

Потребан степен стручне спреме за обављање послова под тачкама I.1.-I.5.: VII/1

Посебни услови за рад на пословима под тачкама I.1.-I.5.:

• рад у сменама.

Поред општих услова предвиђених законом кандидат приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкoм II.1. треба да испуњава и следеће услове:

• стечено високо образовање, и то:

• на студијама другог степена из области социолошких наука (мастер академске студије), по пропису који уређује високо образовање, почев од 10. септембра 2005. године – стручни назив мастер социјални радник, односно

• основним студијама из области социолошких наука у трајању од најмање четири године, по пропису који је уређивао високо образовање до 10. септембра 2005. године – стручни назив дипломирани социјални радник.

Потребна додатна знања/ испити/ радно искуство за рад на пословима под тачкoм II.1.:

• стручни испит за звање здравственог сарадника, у складу са законом

• додатне социотерапијске или психотерапијске едукације.

Посебни услови за рад на пословима под тачкoм II.1.:

• провера психофизичких способности за рад са психијатријским пацијентима.

Потребан степен стручне спреме за обављање послова под тачкoм II.1.: VII

Поред општих услова предвиђених законом кандидат приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкама III.1.-III.21. треба да испуњава и следеће услове:

• стечено средње образовање за образовни профил медицинска сестра–техничар.

Потребна додатна знања/ испити/ радно искуство за обављање послова под тачкама III.1.-III.21.:

• положен стручни испит за звање медицинска сестра–техничар

• поседовање лиценце за обављање послова медицинске сестре–техничара издате од стране Коморе медицинских сестара и здравствених техничара Србије

• најмање шест месеци радног искуства у звању медицинска сестра-техничар.

Потребан степен стручне спреме за обављање послова под тачкама III.1.-III.21.: IV.

Посебни услови за рад на пословима под тачкама III.1.-III.11. и III.13.–III.21.:

• рад у сменама.

Посебни услови за рад на пословима под тачком III.14.:

• рад у зони јонизујућег зрачења

• рад са апаратима под високим притиском

• оспособљеност за рад са инструментаријумом.

Посебни услови за рад на пословима под тачком III.17.:

• посебна обученост за рад у интензивној терапији – рад са мониторима.

Поред општих услова предвиђених законом кандидат приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачком IV.1. треба да испуњава и следеће услове:

• стечено средње образовање за образовни профил педијатријска сестра-техничар.

Потребна додатна знања/ испити/ радно искуство за обављање послова под тачком IV.1.:

• положен стручни испит за звање педијатријска сестра-техничар

• поседовање лиценце за обављање послова педијатријске сестре-техничара издате од стране Коморе медицинских сестара и здравствених техничара Србије

• најмање шест месеци радног искуства у звању педијатријска сестра-техничар.

Потребан степен стручне спреме за обављање послова под тачком IV.1.: IV.

Посебни услови за рад на пословима под тачком IV.1.:

• рад у сменама.

Поред општих услова предвиђених законом кандидат приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачком V.1. треба да испуњава и следеће услове:

• стечено високо образовање, и то:

• • на основним академским студијама из области економских наука у обиму од најмање 240 ЕСПБ бодова, односно специјалистичким струковним студијама из области економских наука, по пропису који уређује високо образовање почев од 10. септембра 2005. године, односно

  • на основним студијама из области економских наука у трајању од најмање четири године, по пропису који је уређивао високо образовање до 10. септембра 2005. године.

Потребна додатна знања/ испити/ радно искуство за обављање послова под тачком V.1.:

• сертификат о стеченом професионалном звању овлашћени рачуновођа издат од стране Савеза рачуновођа и ревизора Србије

• знање рада на рачунару

• најмање седам година радног искуства у струци са високом стручном спремом на пословима ревизије, интерне контроле, финансијске контроле или рачуноводствено-финансијским пословима

• најмање три године радног искуства као руководилац на пословима рачуноводства.

Потребан степен стручне спреме за обављање послова под тачком V.1.: VII.

Поред општих услова предвиђених законом кандидат приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкaмa VI.1.-VI.3. треба да испуњава и следеће услове:

• стечено основно образовање.

Потребан степен стручне спреме за обављање послова под тачкама VI.1.-VI.3.: I.

Посебни услови за рад на пословима под тачкaмa VI.1.-VI.3.:

• рад у сменама.

Посебни услови за рад на пословима под тачком VI.3.:

• провера психофизичких способности за рад са психијатријским пацијентима.

* * * * * * * * * * * * * * * *

Приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкама I.1.-I.5. потребно је доставити:

• молбу у којој су прецизно наведени контакт подаци и назив послова за које се кандидат пријављује

• оверену фотокопију дипломе о стеченом високом образовању из области медицинских наука, и то:

• • на интегрисаним академским студијама из области медицинских наука за звање доктора медицине, по пропису који уређује високо образовање, почев од 10. септембра 2005. године, односно

  • на основним студијама из области медицинских наука у трајању од најмање пет година за звање доктора медицине, по пропису који је уређивао високо образовање до 10. септембра 2005. године

• оверену фотокопију уверења о положеном стручном испиту за звање доктора медицине

• оверену фотокопију лиценце за самосталан рад на пословима доктора медицине издате од стране Лекарске коморе Србије – уколико кандидату није издата лиценца у обзир ће се узимати и решење о постојању услова за издавање лиценце за самосталан рад на пословима доктора медицине, с тим да ће изабрани кандидат бити у обавези да достави и фотокопију лиценце одмах по њеном издавању

• потврду послодавца/ установе о дужини радног искуства у звању доктора медицине (за кандидате који немају најмање шест месеци радног стажа у наведеном звању у обзир ће се узимати и искуство стечено у току обављања обавезног приправничког стажа и само у том случају кандидати треба да доставе потврду установе/ завода у којој су га обавили – фотокопије приправничких књижица се неће уважавати)

• уверење Националне службе за запошљавање о кретању на евиденцији лица која траже запослење – не старије од 8 дана од дана расписивања огласа

• доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом, уколико је дошло до промене – оверену фотокопију извода из матичне књиге рођених или извода из матичне књиге венчаних

• доказ да се против кандидата не води кривични поступак (уверење надлежног суда) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа

• доказ да кандидат није осуђиван за кривична дела (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа

• кратку биографију (Curriculum Vitae – CV).

Приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачком II.1. потребно је доставити:

• молбу у којој су прецизно наведени контакт подаци и назив послова за које се кандидат пријављује

• оверену фотокопију дипломе о стеченом високом образовању из области социолошких наука, и то:

• • на студијама другог степена из области социолошких наука (мастер академске студије), по пропису који уређује високо образовање, почев од 10. септембра 2005. године – стручни назив мастер социолог, односно

  • основним студијама из области социолошких наука у трајању од најмање четири године, по пропису који је уређивао високо образовање до 10. септембра 2005. године – стручни назив дипломирани социјални радник или дипломирани социолог, односно

  • на вишој школи из области социолошких наука у трајању до две године по пропису који је уређивао високо образовање до 10. септембра 2005. године – стручни назив социјални радник

  • доказе о обављеним додатним социотерапијским или психотерапијским едукацијама (оверене фотокопије уверења, сертификата, потврда и сл.)

• уверење Националне службе за запошљавање о кретању на евиденцији лица која траже запослење – не старије од 8 дана од дана расписивања огласа

• доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом, уколико је дошло до промене – оверену фотокопију извода из матичне књиге рођених или извода из матичне књиге венчаних

• доказ да се против кандидата не води кривични поступак (уверење надлежног суда) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа

• доказ да кандидат није осуђиван за кривична дела (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа

• кратку биографију (Curriculum Vitae – CV)

Приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкама III.1.-III.21. потребно је доставити:

• молбу у којој су прецизно наведени контакт подаци и назив послова за које се кандидат пријављује

• оверену фотокопију дипломе о стеченом средњем образовању за образовни профил медицинска сестра-техничар

• оверену фотокопију уверења о положеном стручном испиту за звање медицинска сестра-техничар

• оверену фотокопију лиценце за самосталан рад на пословима медицинске сестре-техничара издате од стране Коморе медицинских сестара и здравствених техничара Србије

• потврду послодавца/ установе о дужини радног искуства у звању медицинска сестра-техничар (за кандидате који немају најмање шест месеци радног стажа у наведеном звању у обзир ће се узимати и искуство стечено у току обављања обавезног приправничког стажа и само у том случају кандидати треба да доставе потврду установе/ завода у којој су га обавили – фотокопије приправничких књижица се неће уважавати)

• потврду о посебној обучености за рад са инструментаријумом – САМО за кандидате који се пријављују за обављање послова наведених под тачком III.14.

• потврду о посебној обучености за рад у интензивној терапији – рад са мониторима – САМО за кандидате који се пријављују за обављање послова наведених под тачком III.17.

• уверење Националне службе за запошљавање о кретању на евиденцији лица која траже запослење – не старије од 8 дана од дана расписивања огласа

• доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом, уколико је дошло до промене – оверену фотокопију извода из матичне књиге рођених или извода из матичне књиге венчаних

• доказ да се против кандидата не води кривични поступак (уверење надлежног суда) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа

• доказ да кандидат није осуђиван за кривична дела (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа

• кратку биографију (Curriculum Vitae – CV).

Приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачком IV.1. потребно је доставити:

• молбу у којој су прецизно наведени контакт подаци и назив послова за које се кандидат пријављује

• оверену фотокопију дипломе о стеченом средњем образовању за образовни профил педијатријска сестра-техничар

• оверену фотокопију уверења о положеном стручном испиту за звање педијатријска сестра-техничар

• оверену фотокопију лиценце за самосталан рад на пословима педијатријске сестре-техничара издате од стране Коморе медицинских сестара и здравствених техничара Србије

• потврду послодавца/ установе о дужини радног искуства у звању педијатријска сестра-техничар (за кандидате који немају најмање шест месеци радног стажа у наведеном звању у обзир ће се узимати и искуство стечено у току обављања обавезног приправничког стажа и само у том случају кандидати треба да доставе потврду установе/ завода у којој су га обавили – фотокопије приправничких књижица се неће уважавати)

• уверење Националне службе за запошљавање о кретању на евиденцији лица која траже запослење – не старије од 8 дана од дана расписивања огласа

• доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом, уколико је дошло до промене – оверену фотокопију извода из матичне књиге рођених или извода из матичне књиге венчаних

• доказ да се против кандидата не води кривични поступак (уверење надлежног суда) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа

• доказ да кандидат није осуђиван за кривична дела (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа

• кратку биографију (Curriculum Vitae – CV).

Приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачком V.1. потребно је доставити:

• молбу у којој су прецизно наведени контакт подаци и назив послова за које се кандидат пријављује

• оверену фотокопију дипломе о стеченом високом образовању из области економских наука, и то:

• • на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ЕСПБ бодова, односно специјалистичким струковним студијама, по пропису који уређује високо образовање почев од 10. септембра 2005. године, односно

  • на основним студијама у трајању од најмање четири године, по пропису који је уређивао високо образовање до 10. септембра 2005. године

• оверену фотокопију сертификата о стеченом професионалном звању овлашћени рачуновођа издат од стране Савеза рачуновођа и ревизора Србије

• потврду/е послодавца/послодаваца којом/има се доказује најмање седам година радног искуства у струци са високом стручном спремом на пословима ревизије, интерне контроле, финансијске контроле или рачуноводствено-финансијским пословима

• потврду/е послодавца/послодаваца којом/има се доказује најмање три године радног искуства као руководилац на пословима рачуноводства

• уверење Националне службе за запошљавање о кретању на евиденцији лица која траже запослење – не старије од 8 дана од дана расписивања огласа

• доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом, уколико је дошло до промене – оверену фотокопију извода из матичне књиге рођених или извода из матичне књиге венчаних

• доказ да се против кандидата не води кривични поступак (уверење надлежног суда) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа

• доказ да кандидат није осуђиван за кривична дела (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа

• кратку биографију (Curriculum Vitae – CV).

Приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкaмa VI.1.-VI.3. потребно је доставити:

• молбу у којој су прецизно наведени контакт подаци и назив послова за које се кандидат пријављује

• оверену фотокопију сведочанства/ дипломе/ уверења о стеченом основном образовању и васпитању

• уверење Националне службе за запошљавање о кретању на евиденцији лица која траже запослење – не старије од 8 дана од дана расписивања огласа

• доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом, уколико је дошло до промене – оверену фотокопију извода из матичне књиге рођених или извода из матичне књиге венчаних

• доказ да се против кандидата не води кривични поступак (уверење надлежног суда) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа

• доказ да кандидат није осуђиван за кривична дела (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа

• кратку биографију (Curriculum Vitae – CV).

Кандидати који су се јавили на оглас могу бити позвани на разговор ради пружања додатних података који могу бити важни за одлуку о пријему (претходно искуство у раду, просечна оцена у току школовања, додатно образовање или оспособљеност, дужина трајања школовања, итд.).

Одлука о избору кандидата биће објављена на интернет презентацији Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор, www.bolnicasombor.org.rs у року од од 30 дана од дана закључења огласа.

Одабрани кандидати су дужни да пре заснивања радног односа доставе лекарско уверење о потпуној здравственој способности без ограничења за обављање послова на које су изабрани не старије од 6 месеци, а кандидати изабрани за обављање послова наведених под тачкама I.1.-I.5., II.1., III.1.-III.21., IV.1., као и под тачкама VI.1.–VI.3. и уверење о негативном налазу на обављеном санитарном прегледу не старије од 6 месеци (уредно попуњену важећу санитарну књижицу), као и оверену фотокопију документа из којег се види да је кандидат започео имунизацију против вируса Хепатитиса Б односно Морбила, уколико до сада није вакцинисан против ових заразних болести или уколико су резултати извршених анализа на присуство антитела негативни (процес имунизације изабраних кандидата биће подржан од стране Опште болнице, у вези чега ће кандидати бити контактирани по објављивању одлуке о избору кандидата). Уколико изабрани кандидат у остављеном року не достави или не може да достави уверење о здравственој способности, уверење о негативном налазу на обављеном санитарном прегледу не старије од 6 месеци или оверену фотокопију документа из којег се види да је кандидат започео имунизацију против вируса Хепатитиса Б односно Морбила, уколико до сада није вакцинисан против ових заразних болести или уколико су резултати извршених анализа на присуство антитела негативни, исти ће бити одбијен, а вршилац дужности директора Опште болнице ће под истим условима одабрати другог кандидата који се пријавио и испуњава услове по Огласу.

За кандидате који се буду пријавили за обављање послова наведених под тачком V.1. биће организовано тестирање из познавања рада на рачунару дана 04. АПРИЛА 2025. године са почетком у 09⁰⁰ часова у сали за састанке у Управној згради Опште болнице на адреси Сомбор, ул. Војвођанска бр. 75 – први спрат – просторија број 6, на којe се пријављени кандидати позивају путем овог огласа.

Одабраним кандидатима који буду примљени у радни однос за обављање послова описаних под тачкама I.1.-I.5., II.1., III.1., III.2., III.4., III.11., III.13., III.16.-III.18., III.20., IV.1., V.1. и VI.1.-VI.3. ће уговором о раду бити одређен пробни рад који ће трајати до 6 (шест) месеци или краће, у случају да одсутним запосленим буде закључено боловање тј. привремена спреченост за рад пре истека 6 (шест) месеци радног односа примљеног кандидата.

Рок за подношење пријава је 31. МАРТ 2025. године.

Пријаве на оглас са потребном документацијом доставити препорученом пошиљком или путем курирске службе на адресу:

Општа болница „Др Радивој Симоновић“ Сомбор

ул. Војвођанска бр. 75

25000 Сомбор,

са назнаком „за оглас за доктора медицине“, односно „за оглас за социјалног радника“, односно „за оглас за медицинску сестру“, односно „за оглас за педијатријску сестру“, односно „за оглас за руководиоца интерне ревизије“, односно „за оглас за спремачицу“, односно „за оглас за носача болесника“, или лично преко Службе протокола у Управној згради – канцеларија бр. 12 у ВРЕМЕНУ ОД 08⁰⁰ ДО 14⁰⁰ ЧАСОВА.

Пријавом на оглас кандидат даје своју сагласност за обраду података о личности у сврхе избора за пријем у радни однос.

Неблаговремене, недозвољене, непотпуне и непотписане пријаве, као и пријаве уз које није приложена сва потребна документација неће се узимати у разматрање.

По окончању огласа предата документа се неће враћати кандидатима.

Текст огласа можете преузети у одељку Радни односи. Оглас је активан до 31.03.2025.

Вршилац дужности директора Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор

др Драган Растовић

Јуче је у Општој болници „Др Радивој Симоновић“ Сомбор започетo са применом нове здравствене технологије „Имплантација пејсмејкера и кардиовертер дефибрилитарора“ у склопу одсека за Интервентну кардиологију Интерног одељења.

Прва два оперативна захвата, у нашој установи, урадио је Проф. др Драган В. Ковачевић из Института за кардиоваскуларне болести Војводине уз асистенцију др Александра Кљајића из Опште болнице Сомбор. Првом пацијенту је уграђен двокоморски пејсмекер док је другом пацијенту имплантиран кардиовертер дефибрилатор.

Имплантација пејсмејкера је медицински поступак који се користи за лечење одређених поремећаја срчаног ритма, посебно код успореног рада срца или других абнормалности електричне проводљивости. Пејсмејкер је електронски уређај који помаже у регулацији електричне активности срца, осигуравајући доследан и одговарајући откуцај срца.

Кардиовертер-дефибрилатор је уређај који се имплантира код пацијената који имају животно угрожавајуће поремећаје срчаног ритма. Апарат је у могућности да тренутно препозна поремећај срчаног ритма и одмах реагује било стимулацијом (импулси који прекидају убрзане откуцаје) или електричним шоком (дефибрилација). Успешност интервенције уређаја је врло висока, изнад 98%. Осим тога, кардиовертер дефибрилатор функционише и као електростимулатор, пацемакер, те својом интервенцијом може спречити и преспоре откуцаје срца.

Имплантација пејсмејкера и дефибрилатора позната је још од 1954. године и показала се као ефикасна метода лечења поремећаја срчаног ритма и превенција малигних аритмија срца и нагле срчане смрти. За све пацијенте који гравитирају Општој болници „Др Радивој Симоновић“ Сомбор почетак примене наведене здравствене технологије од великог је значаја. Овом процедуром постиже се смањење морбидитета, смањење болничких дана, мања употреба лекова као и нижи трошкови даљег лечења уз омогућавање вођења квалитетног живота пацијената са имплантираним апаратом.

На огласној табли можете преузети документ: Одлука о поништавању Огласа за упућивање доктора медицине на специјализације за мартовско-априлски уписни рок 2025. године.

I

По огласу број 24.-9199/2024, расписаном и објављеном дана 26. децембра 2024. године на Огласној табли Националне службе за запошљавање – Филијала Сомбор за пријем у радни однос на НЕОДРЕЂЕНО ВРЕМЕ на упражњена радна места по Правилнику о организацији и систематизацији послова Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор број 24.–9204/2023 од 30. новембра 2023. године са припадајућим Правилником о I изменама и допунама Правилника о организацији и систематизацији послова Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор број 23.–2778/2024 од 15. априла 2024. године и Правилником о II изменама и допунама Правилника о организацији и систематизацији послова Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор број 23.–5331/2024 од 29. јула 2024. године (у даљем тексту: Правилник), изабрани су следећи кандидати:

• ДР САЊА ГАЛАЦ, за обављање послова доктора медицине на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране,

• ДР ТАМАРА ВУЛЕТИЋ, за обављање послова доктора медицине на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране,

• ДР АННАМАРИА УРИ, за обављање послова доктора медицине на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране,

• ДР ЛАЗАР СТОИЛКОВИЋ, за обављање послова доктора медицине на Одељењу за хирургију, Сектор за хируршке гране,

• ДР ЈОВАНА СИМИН, за обављање послова доктора медицине на Одељењу за анестезију, реаниматологију и интензивну терапију, Сектор за заједничке медицинске делатности,

• ДР ЈЕЛЕНА ВУКЧЕВИЋ, за обављање послова доктора медицине у Служби за радиолошку дијагностику, Сектор за заједничке медицинске делатности,

• ДР ТАМАРА СЕЊАВИН, за обављање послова доктора медицине у Служби за радиолошку дијагностику, Сектор за заједничке медицинске делатности,

• ДР ДАНИЦА СТЕВАНЧЕВ, за обављање послова доктора медицине у Одсеку за онкологију са дневном болницом при Одељењу за специјалистичко-консултативне прегледе, Сектор за заједничке медицинске делатности,

• ДР КСЕНИЈА БЕЛИЋ, за обављање послова доктора медицине у Одсеку за онкологију са дневном болницом при Одељењу за специјалистичко-консултативне прегледе, Сектор за заједничке медицинске делатности,

• МИЛА ШУВАК, за обављање послова медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране,

• МАРИЈА МИНИЋ, медицинска сестра-техничар, за обављање послова медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима на Одељењу за хирургију, Сектор за хируршке гране,

• КРИСТИНА ВИРАГ, за обављање послова медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима на Очном одељењу, Сектор за хируршке гране,

• МИЛИЦА НИНКОВИЋ, педијатријска сестра-техничар, за обављање послова медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима на Одељењу за хирургију, Сектор за хируршке гране,

• АЛЕКСАНДАР МРГИЋ, за обављање послова референтa за финансијско-рачуноводствене послове – књиговођe у Одсеку рачуноводства при Одељењу за економско-финансијске послове, Служба за правне и економско-финансијске послове,

• АЛЕКСАНДАР ГУБИЦА, за обављање послова техничара инвестиционог и техничког одржавања и одржавања уређаја и опреме – електромеханичара у Одсеку за електротехничко одржавање при Одељењу за техничке послове, Служба за техничке и друге послове,

• ЖЕЉКО БАНИЋ, за обављање послова техничара инвестиционог и техничког одржавања и одржавања уређаја и опреме – електромеханичара у Одсеку за електротехничко одржавање при Одељењу за техничке послове, Служба за техничке и друге послове,

• НОВИЦА ПЕТРОВИЋ, за обављање послова возача санитетског возила у болничким установама у Одсеку возног парка и обезбеђења при Одељењу за техничке послове, Служба за техничке и друге послове,

• ВЛАДАН ВУЈАТОВИЋ, за обављање послова возача санитетског возила у болничким установама у Одсеку возног парка и обезбеђења при Одељењу за техничке послове, Служба за техничке и друге послове,

а за пријем у радни однос на ОДРЕЂЕНО ВРЕМЕ изабрани су следећи кандидати:

• БОЈАНА СКЕЛЕЏИЈА, за обављање послова медицинске сестре/ техничара у хемодијализи на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 31. августом 2025. године,

• ЛАИЛА ТИМЕР, за обављање послова медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 18. јулом 2025. године,

• МАРИЈА ЂУРИЧИН, за обављање послова медицинске сестре/ техничара на интензивној нези нивоа 2 на Одељењу за неурологију, Сектор за интернистичке гране, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 17. децембром 2025. године,

• БОЈАНА БИБИЋ, за обављање послова медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима на Одељењу за неурологију, Сектор за интернистичке гране, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 12. октобром 2026. године,

• МАРИЈА ЖИВКОВИЋ КРСТИЋ, за обављање послова медицинске сестре/ техничара у амбуланти на Одељењу за хирургију, Сектор за хируршке гране, због повећаног обима посла, а на период најдуже до 3 (три) месеца,

• ВАНЕСА ВАСЛОВИЋ, за обављање послова медицинске сестре/ техничара на интензивној нези нивоа 2 на Одељењу за анестезију, реаниматологију и интензивну терапију, Сектор за заједничке медицинске делатности, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 25. новембром 2026. године,

• ВИТА СТОЈАНОВИЋ, за обављање послова медицинске сестре/ техничара у амбуланти у Служби за радиолошку дијагностику, Сектор за заједничке медицинске делатности, због повећаног обима посла, а на период најдуже до три (3) месеца,

• КРИСТИНА СИМИЋ, за обављање послова медицинске сестре/ техничара у операционој сали на Одељењу за хирургију, Сектор за хируршке гране, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања односно породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета,

• ЗОРАН ПИЊАТИЋ, за обављање послова програмера-инжењера – администратора у Одсеку информатике и статистике при Одељењу за економско-финансијске послове, Служба за правне и економско-финансијске послове, због повећаног обима посла, а на период најдуже до 3 (три) месеца,

• НИНА ПЕЛЕШ, за обављање послова референта за правне, кадровске и административне послове у Одсеку за кадровске послове при Одељењу за правне, кадровске и административне послове, Служба за правне и економско-финансијске послове, због повећаног обима посла, а на период најдуже до 3 (три) месеца,

• ЉИЉА ЈОВИЋ, за обављање послова техничара одржавања одеће – праље у Одсеку кухиње, вешераја и магацинских простора при Одељењу за техничке послове, Служба за техничке и друге послове, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања,

• ДЕЈАНА КЛАШЊА, за обављање послова техничара одржавања одеће – пеглерке у Одсеку кухиње, вешераја и магацинских простора при Одељењу за техничке послове, Служба за техничке и друге послове, због повећаног обима посла, а на период најдуже до 3 (три) месеца,

• АЛЕКСАНДРА ПЕРИЋ, за обављање послова спремача/ спремачице просторија у којима се пружају здравствене услуге на Одељењу за гинекологију и акушерство, Служба за гинекологију и акушерство, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања,

• МИРЈАНА ГРКОВИЋ, за обављање послова спремача/ спремачице просторија у којима се пружају здравствене услуге на Одељењу за гинекологију и акушерство, Служба за гинекологију и акушерство, због повећаног обима посла, а на период најдуже до 3 (три) месеца,

као кандидати који у потпуности испуњавају услове предвиђене Огласом и Правилником о организацији и систематизацији послова Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор.

За обављање послова на неодређено време наведених под тачком II.1. – медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране – за преосталог 1 (једног) извршиоца, под тачком III.1. – медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима на Одељењу за хирургију, Сектор за хируршке гране – за преосталих 3 (троје) извршилаца, и под тачком VI.1. – спремача/ спремачице просторија у којима се пружају здравствене услуге на Одељењу за пријем, тријажу и збрињавање ургентних стања, Сектор за заједничке медицинске делатности, као и за обављање послова на одређено време наведених под тачком II.6. – медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране, под тачком II.9. – медицинске сестре/ техничара у амбуланти на Одељењу за хирургију, Сектор за хируршке гране, под тачком II.10. – медицинске сестре/ техничара на интензивној нези нивоа 2 на Одељењу за анестезију, реаниматологију и интензивну терапију, Сектор за заједничке медицинске делатности, под тачком II.12. – медицинске сестре/ техничара на интензивној нези нивоа 2 – у Одсеку анестезије на Одељењу за анестезију, реаниматологију и интензивну терапију, Сектор за заједничке медицинске делатности, као и под тачком II.14. – медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима на Одељењу за физикалну медицину и рехабилитацију, Сектор за заједничке медицинске делатности, није изабран ни један кандидат.

За обављање послова на одређено време наведених под тачком V.3. – кувара/ посластичара – КВ кувара у Одсеку кухиње, вешераја и магацинских простора при Одељењу за техничке послове, Служба за техничке и друге послове, није изабран ни један кандидат јер је одсутној запосленој закључено боловање.

II

Изабрани кандидати др Аннамариа Ури, др Јелена Вукчевић, Марија Минић, Милица Нинковић, Жељко Банић, Бојана Скелеџија, Лаила Тимер, Марија Ђуричин, Бојана Бибић, Марија Живковић Крстић, Ванеса Васловић, Вита Стојановић, Кристина Симић, Зоран Пињатић, Нина Пелеш, Љиља Јовић, Дејана Клашња, Александра Перић и Мирјана Грковић су дужни да у року од 8 (осам) дана од дана објављивања ове одлуке на интернет презентацији Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор (www.bolnicasombor.org.rs) Одсеку за кадровске послове доставе лекарско уверење о здравственој способности за обављање напред наведених послова издато од стране органа надлежног за медицину рада (Службе/ Института за медицину рада/ Завода за здравствену заштиту радника).

Изабрани кандидати др Аннамариа Ури, др Јелена Вукчевић, Милица Нинковић, Бојана Скелеџија, Лаила Тимер, Марија Ђуричин, Бојана Бибић, Марија Живковић Крстић, Ванеса Васловић, Вита Стојановић, Кристина Симић, Љиља Јовић, Дејана Клашња, Александра Перић и Мирјана Грковић су дужни да у року од 15 (петнаест) дана од дана објављивања ове одлуке на интернет презентацији Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор (www.bolnicasombor.org.rs) Одељењу за санитарни надзор и заштиту животне и радне средине (приземни објекат уз Интерно одељење) доставе уверење о негативном налазу на обављеном санитарном прегледу не старије од 6 месеци (уредно попуњену важећу санитарну књижицу), као и оверену фотокопију документа из којег се види да су у потпуности вакцинисани или да су започели имунизацију против вируса заразних болести Морбила односно Хепатитиса Б, осим у случају постојања медицинске привремене или трајне контраиндикације утврђене код кандидата коју утврђује доктор медицине одговарајуће специјалности или стручни тим за контраиндикације, у ком случају су кандидати дужни о томе доставити извештај неког од надлежних органа. Процес имунизације изабраних кандидата биће подржан од стране Опште болнице, у складу са позитивним прописима.

Уколико изабрани кандидати др Аннамариа Ури, др Јелена Вукчевић, Марија Минић, Милица Нинковић, Жељко Банић, Бојана Скелеџија, Лаила Тимер, Марија Ђуричин, Бојана Бибић, Марија Живковић Крстић, Ванеса Васловић, Вита Стојановић, Кристина Симић, Зоран Пињатић, Нина Пелеш, Љиља Јовић, Дејана Клашња, Александра Перић и Мирјана Грковић буду у потпуности испуњавали здравствене услове потребне за обављање послова на које су изабрани (без ограничења), а изабрани кандидати др Аннамариа Ури, др Јелена Вукчевић, Милица Нинковић, Бојана Скелеџија, Лаила Тимер, Марија Ђуричин, Бојана Бибић, Марија Живковић Крстић, Ванеса Васловић, Вита Стојановић, Кристина Симић, Љиља Јовић, Дејана Клашња, Александра Перић и Мирјана Грковић и санитарне услове и услове у погледу имунизације против наведених заразних болести, са изабраним кандидатима др Аннамариом Ури, др Јеленом Вукчевић, Маријом Минић, Милицом Нинковић, Жељком Банићем, Бојаном Скелеџија, Лаилом Тимер, Маријом Ђуричин, Бојаном Бибић, Маријом Живковић Крстић, Ванесом Васловић, Витом Стојановић, Кристином Симић, Зораном Пињатићем, Нином Пелеш, Љиљом Јовић, Дејаном Клашња, Александром Перић и Мирјаном Грковић ће се, по окончању свих напред наведених рокова, као и рока остављеног за увид у огласни материјал, односно по окончању процедуре у вези са евентуалним приговорима на ову одлуку, засновати радни однос закључењем уговора о раду, у вези чега ће изабрани кандидати бити лично контактирани од стране Одсека за кадровске послове.

Пошто остали изабрани кандидати у својим персоналним досијеима који се већ воде у Одсеку за кадровске послове имају приложен важећи доказ о испуњености здравствених услова за обављање напред наведених послова као и санитарних услова и услова у погледу имунизације против заразних болести Хепатитиса Б и Морбила, по окончању остављеног рока за увид у огласни материјал, односно по окончању процедуре у вези са евентуалним приговорима на ову одлуку, радни однос са истимa ће се засновати закључењем уговора о раду, у вези чега ће изабрани кандидати бити лично контактирани од стране Одсека за кадровске послове.

III

Кандидати који су се јавили на оглас имају право увида у огласни материјал у року од 8 (осам) дана од дана објављивања ове одлуке на интернет презентацији Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор (www.bolnicasombor.org.rs), те, уколико су незадовољни овом одлуком, у истом року имају право приговора вршиоцу дужности директора Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор.

IV

Ову одлуку објавити на интернет презентацији и огласној табли Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор, те копије исте доставити организационим јединицама за које је расписан предметни оглас.

Текст одлуке можете преузети у одељку Радни односи.

На огласној табли можете преузети документ: Оглас за упућивање доктора медицине на специјализације за мартовско-априлски уписни рок 2025. године.