Google+

Јавна набавка мале вредности 32/2019 – Набавка попречних чаршава и обостраних пвц навлака за душеке 2

Објављена је конкурсна документација за Јавну набавку мале вредности 32/2019 – Набавка попречних чаршава и обостраних пвц навлака за душеке 2
Преузмите документа из одељка Јавне набавке.

Јавна набавка 31/2019 отворени поступак – Набавка канцеларијског материјала 2

Објављена је конкурсна документација за Јавну набавку 31/2019 отворени поступак – Набавка канцеларијског материјала 2
Преузмите документа из одељка Јавне набавке.

Нова опрема за уролошку ендоскопију

Одељењу за урологију Опште болнице “Др Радивој Симоновић” Сомбор испоручена комплетна нова опрема за уролошку ендоскопију, произвођача „Olympus“, која подразумева:

  1. Уретротом
  2. Ултразвучни литотриптор
  3. Уретероскоп
  4. Сукциону пумпу
  5. Монополарни ресектоскоп
  6. Цистоскоп
  7. Видео систем са LED извором светла и главом камере високе резолуције

Средства за куповину нове опреме опредељена су од стране Покрајинског секретаријата за здравство АП Војводине по Решењу о додели средстава по Јавном конкурсу за финансирање, односно суфинансирање изградње, одржавања и опремања здравствених установа у 2019. години.

Колико је значајна ова набавка говоре подаци да је сва опрема на Одељењу за урологију стара од 25 до 35 година, увелико дотрајала. Уједно рад на старим уређајима који су у веома лошем стању смањује могућност примене најсавременијих метода лечења у урологији. Дневно се на Одељењу уради 1-2 уретрореноскопије и око 3-5 ресекције и недељно мин 10 цистоскопија, у 2018. укупно 861 дијагностичких процедура и 216 оперативних.

Набавком нове опреме за уролошку ендоскопију омогућен је неометан, континуиран рад, примена савремених метода за ресекције, цистоскопије и уретрореноскопије Одељења за урологију, примена адекватне дијагностичке методе, савремене технике уролошке хирургије као и висок квалитет здравствене услуге уз унапређења доступности и приступачности здравствене заштите становника Западно-бачког округа.

Принцеза Катарина донирала опрему сомборској болници

Принцеза Катарина Карађорђевић испоручила је сомборској Општој болници „Др Радивој Симоновић“ електричне кревете за интензивну негу са душеком и трансформатором, апарате за аспирацију и мерење крвног притиска, инвалидска колица и осталу медицинску опрему.

Донација је вредна 30.000 евра. Први људи града и болнице истакли су да је медицинска опрема од изузетног значаја за даљи рад са пацијентима.

Др Дарко Косановић, заменик директора Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ је рекао:
„Осим десет електричних кревета које смо добили захваљујући Фондацији принцезе Катарине, до сада смо имали само осам оваквих кревета. Ове које смо добили смештени су на јединице интерног одељења и одељења за хемодинамику. Поред тога, добили смо шест канти за био отпад, двоје инвалидских колица и осталу медицинску опрему од изузетног значаја за даљи рад са пацијентима“.

Душанка Голубовић, градоначелница града Сомбора напомиње:
„За нас је ова донација од изузетног значаја, јер омогућује већи квалитет за негу и лечење пацијената. Сомборска болница не покрива само рејон Сомбора, у коме живи око 80.000 грађана, већ ка њој гравитирају пацијенти из целог Западнобачког округа, а то је око 200.000 грађана“.

У Фондацији Принцезе Катарине истичу да ће и даље остати посвећени пружању помоћи српском здравству, а сомборској болници донирали су медицинску опрему у више наврата.

Донација акумулатора Општој болници Сомбор

Директорка Фабрике акумулатора „Black Horse“ из Сомбора, Даринка Ђуран, посетила је Општу болницу Сомбор са својим тимом. „Морам да кажем да ми је велико задовољство што смо данас у сомборској болници и да смо успели на неки начин да помогнемо директору и целом руководству болнице града Сомбора, једном донацијом акумулатора за болничка возила“, истакла је директорка Фабрике акумулатора „Black Horse“ Даринка Ђуран.

Донација важног медицинског уређаја за сомборску болницу

Општа болница „Др Радивој Симоновић“ у Сомбору, богатија је за нови медицински уређај, вредан поклон, инфузиону пумпу. У питању је софистицарни медицински уређај намењен за инфузију лекова у систем пацијентове циркулације, који омогућава потпуну контролу дозе лека и раствора који се даје бебама, чиме се смањују грешке и доприноси побољшању медицинске неге пацијената.

Акција набавке новог уређаја, спроведена је на иницијативу Момира Миоковића, који је уз помоћ донатора Џими комерц, Метеор комерц, Пољопривредне стручне службе, ВУ Протеинка, ЈКП Енергана, ЈКП Водоканал, ЈКП Зеленило, као и фирме „Meditech“, која је увезла апарат и том приликом се одрекла своје зараде, прикупио потребан новац, захваљујући којем је купљен овај изузетно важан апарат у вредности од 182.000 динара.

Одлука о избору кандидата по расписаном огласу

I

По огласу број 24.-4260/2019, расписаном и објављеном дана 02. августа 2019. године на Огласној табли Националне службе за запошљавање – Филијала Сомбор, за пријем у радни однос на ОДРЕЂЕНО ВРЕМЕ, изабрани су следећи кандидати:

  • НАТАША РИБИЋ, за обављање послова медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима – терапијске на Одељењу за неурологију, Сектор за интернистичке гране, због повећаног обима посла, а на период до три (3) месеца,

  • МЛАДЕН ОЛУЈИЋ, за обављање послова медицинске сестре/ техничара на осталим болничким одељењима – терапијске на Одељењу за неурологију, Сектор за интернистичке гране, због повећаног обима посла, а на период до три (3) месеца,

  • МИЛЕНА ШЕФЕЛ, за обављање послова медицинске сестре/ техничара у операционој сали на Одељењу за урологију, Сектор за хируршке гране, због повећаног обима посла, а на период до три (3) месеца,

  • АЊА РОНЧЕВИЋ, за обављање послова медицинске сестре/ техничара у операционој сали на Очном одељењу, Сектор за хируршке гране, због повећаног обима посла, а на период до три (3) месеца,

  • ВУЈАДИН МАЈЕРСКИ, за обављање послова техничара инвестиционог и техничког одржавања и одржавања уређаја и опреме – електромеханичара у Одсеку за електротехничко одржавање при Одељењу за техничке послове, Служба за техничке и друге послове, због повећаног обима посла, а на период до шест (6) месеци,

  • СРЂАН МАЛБАША, за обављање послова возача санитетског возила у болничким установама – хитан транспорт у Одсеку возног парка и обезбеђења при Одељењу за техничке послове, Служба за техничке и друге послове, због замене одсутног запосленог, најдуже до његовог повратка са боловања,

  • МОНИКА МОЛНАР, за обављање послова спремача/ спремачице просторија у којима се пружају здравствене услуге у Одсеку за одржавање хигијене при Одељењу за санитарни надзор, одржавање хигијене и заштиту животне средине, Служба за техничке и друге послове, због повећаног обима посла, а на период до три (3) месеца,

као кандидати који у потпуности испуњавају услове предвиђене огласом и Правилником о организацији и систематизацији послова Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор.

II

Изабрани кандидати Ања Рончевић, Вујадин Мајерски, Срђан Малбаша и Моника Молнар су дужни да у року од 8 (осам) дана од дана објављивања ове одлуке на интернет презентацији Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор (www.bolnicasombor.org.rs) Одсеку за кадровске послове доставе лекарско уверење о здравственој способности за обављање одговарајућих послова, у складу са овом одлуком, издато од стране органа надлежног за медицину рада (Службе/ Института за медицину рада/ Завода за здравствену заштиту радника).

Уколико изабрани кандидати Ања Рончевић, Вујадин Мајерски, Срђан Малбаша и Моника Молнар буду испуњавали здравствене услове потребне за обављање напред наведених послова, са изабраним кандидатима Ањом Рончевић, Вујадином Мајерски, Срђаном Малбаша и Моником Молнар ће се засновати радни однос закључењем уговора о раду, у вези чега ће изабрани кандидати бити лично контактирани од стране Одсека за кадровске послове.

III

Кандидати који су се јавили на оглас имају право увида у огласни материјал у року од 8 (осам) дана од дана објављивања ове одлуке на интернет презентацији Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор (www.bolnicasombor.org.rs), те, уколико су незадовољни овом одлуком, у истом року имају право приговора вршиоцу дужности директора Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор.

IV

Ову одлуку објавити на интернет презентацији и огласној табли Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор, те копије исте доставити организационим јединицама за које се врши пријем кандидата у радни однос по предметном огласу.

Текст одлуке можете преузети у одељку Радни односи.

Јавна набавка 30/2018 – Набавка трансфузиолошког материјала

Објављена је конкурсна документација за Јавну набавку 30/2018 – Набавка трансфузиолошког материјала
Преузмите документа из одељка Јавне набавке.

Одлука о избору кандидата по расписаном огласу

I

По огласу број 24.-3980/2019, расписаном и објављеном дана 16. јула 2019. године на Огласној табли Националне службе за запошљавање – Филијала Сомбор, за пријем у радни однос на НЕОДРЕЂЕНО ВРЕМЕ на упражњенo раднo местo по Правилнику o организацији и систематизацији послова Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор бр. 29.-2025/2018 од 13. априла 2018. године, Правилнику о II изменама и допунама Правилника o организацији и систематизацији послова Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор бр. 31.-1151/2019 од 01. марта 2019. године и Правилнику о III изменама и допунама Правилника o организацији и систематизацији послова Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор бр. 31-1866/2019 од 03. априла 2019. године (у даљем тексту: Правилник), изабран je следећи кандидат:

  • ХОМА АНДРЕЈА, за обављање послова вишег радиолошког техничара у дијагностици у Служби за радиолошку дијагностику, Сектор за заједничке медицинске делатности,

као кандидат који у потпуности испуњава услове предвиђене огласом и Правилником о организацији и систематизацији послова Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор.

По огласу број 24.-3980/2019, расписаном и објављеном дана 16. јула 2019. године на Огласној табли Националне службе за запошљавање – Филијала Сомбор, за пријем у радни однос на ОДРЕЂЕНО ВРЕМЕ за обављање послова техничара инвестиционог и техничког одржавања и одржавања уређаја и опреме – електромеханичара у Одсеку за електротехничко одржавање односно возача санитетског возила у болничким установама – хитан транспорт у Одсеку возног парка и обезбеђења се није пријавио ни један кандидат па се нису стекли услови за избор кандидата.

II

Пошто изабрана кандидаткиња у свом персоналном досијеу који се већ води у Одсеку за кадровске послове има приложен важећи доказ о испуњености здравствених услова за обављање напред наведених послова, радни однос са истом ће се засновати закључењем уговора о раду, у вези чега ће изабрана кандидаткиња бити лично контактирана од стране Одсека за кадровске послове.

III

Изабеана кандидаткиња има право увида у огласни материјал у року од 8 (осам) дана од дана објављивања ове одлуке на интернет презентацији Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор (www.bolnicasombor.org.rs), те, уколико је незадовољна овом одлуком, у истом року има право приговора вршиоцу дужности директора Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор.

IV

Ову одлуку објавити на интернет презентацији и огласној табли Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор, те копију исте доставити организационој јединици за коју се врши пријем кандидата у радни однос по предметном огласу.

Текст одлуке можете преузети у одељку Радни односи.

Оглас за пријем у радни однос

Расписује се

О Г Л А С

I

За пријем у радни однос на ОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом ЧЕТИРИ (4) МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ-ТЕХНИЧАРА за обављање послова:

  1. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМА – ТЕРАПИЈСКЕ на Одељењу за неурологију, Сектор за интернистичке гранеДВОЈЕ (2) ИЗВРШИЛАЦА, због повећаног обима посла, а на период до три (3) месеца,

  2. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА У ОПЕРАЦИОНОЈ САЛИ на Одељењу за урологију, Сектор за хируршке гранеЈЕДАН (1) ИЗВРШИЛАЦ, због повећаног обима посла, а на период до три (3) месеца, И

  3. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА У ОПЕРАЦИОНОЈ САЛИ на Очном одељењу, Сектор за хируршке гранеЈЕДАН (1) ИЗВРШИЛАЦ, због повећаног обима посла, а на период до три (3) месеца.

II

За пријем у радни однос на ОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом ДВОЈЕ (2) ТЕХНИЧКИХ РАДНИКА СА СРЕДЊОМ СТРУЧНОМ СПРЕМОМ У ТРОГОДИШЊЕМ ТРАЈАЊУ за обављање послова:

  1. ТЕХНИЧАРА ИНВЕСТИЦИОНОГ И ТЕХНИЧКОГ ОДРЖАВАЊА И ОДРЖАВАЊА УРЕЂАЈА И ОПРЕМЕ – ЕЛЕКТРОМЕХАНИЧАРА у Одсеку за електротехничко одржавање при Одељењу за техничке послове, Служба за техничке и друге пословеЈЕДАН (1) ИЗВРШИЛАЦ, због повећаног обима посла, а на период до шест (6) месеци,

  2. ВОЗАЧА САНИТЕТСКОГ ВОЗИЛА У БОЛНИЧКИМ УСТАНОВАМА – ХИТАН ТРАНСПОРТ у Одсеку возног парка и обезбеђења при Одељењу за техничке послове, Служба за техничке и друге пословеЈЕДАН (1) ИЗВРШИЛАЦ, због замене одсутног запосленог, најдуже до његовог повратка са боловања.

III

За пријем у радни однос на ОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом ЈЕДНОГ (1) ПОМОЋНОГ РАДНИКА СА НИЖОМ СТРУЧНОМ СПРЕМОМ за обављање послова:

  1. СПРЕМАЧА/ СПРЕМАЧИЦЕ ПРОСТОРИЈА У КОЈИМА СЕ ПРУЖАЈУ ЗДРАВСТВЕНЕ УСЛУГЕ у Одсеку за одржавање хигијене при Одељењу за санитарни надзор, одржавање хигијене и заштиту животне средине, Служба за техничке и друге послове – ЈЕДАН (1) ИЗВРШИЛАЦ, због повећаног обима посла, а на период до три (3) месеца.

* * * * * * * * * * * * * * * *

Поред општих услова предвиђених законом кандидат приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкама I.1.-I.3. треба да испуњава и следеће услове:

  • завршено средње образовање за образовни профил медицинска сестратехничар.

Потребна додатна знања/ испити/ радно искуство за обављање послова под тачкама I.1.-I.3.:

  • положен стручни испит за звање медицинска сестратехничар

  • поседовање лиценце за обављање послова медицинске сестретехничара издате од стране Коморе медицинских сестара и здравствених техничара Србије

  • најмање шест месеци радног искуства у звању медицинска сестра-техничар.

Потребан степен стручне спреме за обављање послова под тачкама I.1.-I.3.: IV

Посебни услови за рад на пословима под тачкама I.1.-I.3.:

  • рад у сменама.

Посебни услови за рад на пословима под тачком I.2.:

  • рад у зони јонизујућег зрачења;

  • рад са апаратима под високим притиском.

Поред општих услова предвиђених законом кандидат приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачком II.1. треба да испуњава и следеће услове:

  • завршено средње образовање за образовни профил електроинсталатер или други профил из области енергетике – јаке струје.

Потребан степен стручне спреме за обављање послова под тачком II.1.: III

Посебни услови за рад на пословима под тачком II.1.:

  • рад у сменама.

Поред општих услова предвиђених законом кандидат приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачком II.2. треба да испуњава и следеће услове:

  • завршено средње образовање.

Потребан степен стручне спреме за обављање послова под тачком II.2.: III

Додатна знања/ испити/ радно искуство:

  • возачка дозвола Б категорије.

Посебни услови за рад на пословима под тачком II.2.:

  • возачка дозвола Б категорије.

Поред општих услова предвиђених законом кандидат приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачком III.1. треба да испуњава и следеће услове:

  • завршено основно образовање.

Потребан степен стручне спреме за обављање послова под тачкама III.1.: I

Посебни услови за рад на пословима под тачкама III.1.:

  • рад у сменама.

* * * * * * * * * * * * * * * *

Приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкама I.1.-I.3. потребно је доставити:

  • потписану молбу у којој су прецизно наведени контакт подаци и назив послова за које се кандидат пријављује

  • оверену фотокопију дипломе о завршеном средњем образовању за образовни профил медицинска сестра-техничар

  • оверену фотокопију уверења о положеном стручном испиту за звање медицинска сестра-техничар

  • оверену фотокопију лиценце за самосталан рад на пословима медицинске сестре-техничара издате од стране Коморе медицинских сестара и здравствених техничара Србије

  • потврду послодавца/ установе о дужини радног искуства у звању медицинска сестра-техничар (за кандидате који немају најмање шест месеци радног стажа у наведеном звању у обзир ће се узимати и искуство стечено у току обављања обавезног приправничког стажа и само у том случају кандидати треба да доставе потврду установе у којој су га обавили. Уколико установа из неког разлога није у могућности да изда ову потврду у обзир ће се узимати и потврда о обављеном приправничком стажу издата од стране завода/ института за јавно здравље у ком је кандидат полагао стручни испит)

  • уверење Националне службе за запошљавање о кретању на евиденцији лица која траже запослење – не старије од 8 дана од дана расписивања огласа

  • доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом, уколико је дошло до промене – оверену фотокопију извода из матичне књиге рођених или извода из матичне књиге венчаних

  • доказ да се против кандидата не води кривични поступак (уверење надлежног суда) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа

  • доказ да кандидат није осуђиван за кривична дела (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа

  • потврду о спроведеној имунизацији/ вакциналном статусу – оригинал или оверену фотокопију

  • кратку биографију (Curriculum Vitae – CV)

Приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачком II.1. потребно је доставити:

  • молбу у којој су прецизно наведени контакт подаци и назив послова за које се кандидат пријављује

  • оверену фотокопију дипломе о завршеном средњем образовању у трогодишњем трајању за образовни профил електроинсталатер или други профил из области енергетике – јаке струје

  • уверење Националне службе за запошљавање о кретању на евиденцији лица која траже запослење – не старије од 8 дана од дана расписивања огласа

  • доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом, уколико је дошло до промене – оверену фотокопију извода из матичне књиге рођених или извода из матичне књиге венчаних

  • доказ да се против кандидата не води кривични поступак (уверење надлежног суда) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа

  • доказ да кандидат није осуђиван за кривична дела (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа

  • кратку биографију (Curriculum Vitae – CV)

Приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачком II.2. потребно је доставити:

  • молбу у којој су прецизно наведени контакт подаци и назив послова за које се кандидат пријављује

  • оверену фотокопију дипломе о завршеном средњем образовању у трогодишњем трајању

  • уверење Националне службе за запошљавање о кретању на евиденцији лица која траже запослење – не старије од 8 дана од дана расписивања огласа

  • доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом, уколико је дошло до промене – оверену фотокопију извода из матичне књиге рођених или извода из матичне књиге венчаних

  • доказ да се против кандидата не води кривични поступак (уверење надлежног суда) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа

  • доказ да кандидат није осуђиван за кривична дела (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа

  • потврду о спроведеној имунизацији/ вакциналном статусу – оригинал или оверену фотокопију

  • кратку биографију (Curriculum Vitae – CV)

Приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачком III.1. потребно је доставити:

  • молбу у којој су прецизно наведени контакт подаци и радно место за које се кандидат пријављује

  • оверену фотокопију сведочанства/ дипломе/ уверења о завршеном основном образовању и васпитању

  • уверење Националне службе за запошљавање о кретању на евиденцији лица која траже запослење – не старије од 8 дана од дана расписивања огласа

  • доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом, уколико је дошло до промене – оверену фотокопија извода из матичне књиге рођених или извода из матичне књиге венчаних

  • доказ да се против кандидата не води кривични поступак (уверење надлежног суда) – не старије од 6 месеци

  • доказ да кандидат није осуђиван за кривична дела (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице) – не старије од 6 месеци

  • кратку биографију (Curriculum Vitae – CV)

Кандидати који су се јавили на оглас могу бити позвани на разговор ради пружања додатних података који могу бити важни за одлуку о пријему (претходно искуство у раду, просечна оцена у току школовања, додатно образовање или оспособљеност, дужина трајања школовања, итд.).

Одлука о избору кандидата биће објављена на интернет презентацији Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор, www.bolnicasombor.org.rs у року од од 30 дана од дана закључења огласа.

Одабрани кандидати су дужни да пре заснивања радног односа доставе лекарско уверење о здравственој способности за обављање послова на које је изабран. Уколико кандидат у остављеном року не достави или не може да достави уверење о здравственој способности исти ће бити одбијен, а вршилац дужности директора Опште болнице ће под истим условима одабрати другог кандидата који се пријавио и испуњава услове по Огласу.

Рок за подношење пријава је 8 (осам) дана од дана објављивања огласа на Огласној табли Националне службе за запошљавање – Филијала Сомбор.

Пријаве на оглас са потребном документацијом доставити препорученом пошиљком или путем курирске службе на адресу:

Општа болница „Др Радивој Симоновић“ Сомбор

ул. Војвођанска бр. 75

25000 Сомбор,

уз напомену „за оглас за медицинску сестру/ техничара“ односно „за оглас за електромеханичара“ односно „за оглас за возача“ односно „за оглас за спремачицу“ или лично преко Службе протокола у Управној згради – соба бр.12.

Неблаговремене, недозвољене и непотпуне пријаве и пријаве које нису потписане од стране кандидата као и уз које нису приложени сви потребни докази неће се узимати у разматрање.

По окончању огласа предата документа се неће враћати кандидатима.

Текст огласа можете преузети у одељку Радни односи. Оглас је активан у периоду 03.08.2019. – 10.08.2019.

Вршилац дужности директора Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор

др Драган Растовић

Load more